Kotlin Slack 行为准则与指导方针
Kotlin Slack 旨在成为一个包容性的空间，致力于为所有人提供一个友好、安全、热情的环境，无论其性别、性取向、能力、种族、社会经济地位和宗教（或无宗教信仰）如何。
为了实现这一目标，我们所有人必须遵循一套基本指导方针，最重要的是，遵守行为准则。因此，请务必完整阅读本行为准则和基本使用指南。这不是您应该盲目滚动并同意的普通许可协议。它存在是有原因的，并且包含了实用信息。
如何行事
- 真诚积极地参与。通过这样做，您将为本社区的健康和长久发展做出贡献。
- 在言行中表现出顾及他人、尊重和同理心。请记住，在采用技术时，我们都经历过不同的学习阶段。
- 避免贬低、歧视或骚扰行为和言论。
- 对事物持有不同意见是可以的，但争辩行为或钓鱼（引战）行为则不允许。
禁止行为
- 请勿进行暴力威胁或使用针对他人的暴力语言。
- 请勿开性别歧视、种族歧视、恐同、跨性别恐惧、残疾歧视或其他歧视性质的玩笑，或使用此类语言。
- 请勿发布或展示色情或暴力材料。
- 请勿发布或威胁发布他人的个人身份信息（“人肉搜索”）。
- 请勿进行人身攻击，特别是与性别、性取向、种族、宗教或残疾相关的攻击。
- 请勿寻求性关注。这包括性暗示评论或笑话以及性骚扰。
- 请勿提倡或鼓励上述任何行为。
如何报告问题
如果有人行为不当或以任何形式违反本行为准则，且他们不接受您的反馈，或者您不愿当面与他们对质，请联系管理员。主要的管理员是 Ilya Ryzhenkov (@orangy) 和 Hadi Hariri (@hhariri)。
基本使用指南
Kotlin Slack 拥有超过 50,000 名来自不同时区的用户，并且用户数量正在迅速增长。每天涌入的消息量和众多的频道可能导致大量噪音，并长期来看降低价值。如果我们都遵循一套指导方针，这将有助于使一切对每个人都更有用、更易于承受。
- 请记住这是一个 Kotlin 的 Slack 团队。如果您有关于某项技术（可能与 Kotlin 一起使用，也可能不使用）的普遍性问题，或许最好使用其他论坛，例如 StackOverflow。
- 这个 Slack 并非官方支持渠道。这是一个社区成员以及一些 JetBrains 和 Kotlin 团队成员（后缀 [JetBrains]）聚集的地方。
- 这个 Slack 并非报告 bug 的最佳场所。为此，请使用 YouTrack。
- 找到正确的频道来提问。几乎所有主题都有相应的频道。
- 新频道应围绕一项知名技术或兴趣领域创建。请谨慎创建。在请求创建新频道之前，请确保它不以任何其他形式存在。请在 #meta 频道中请求管理员创建一个新频道。如果您最终创建了一个频道，请务必设置主题。
- 请避免在多个频道交叉发布相同的消息。这被视为垃圾信息。
- 当您提问时，请保持耐心。不要重复提问。或者至少不要立即重复。
- 请不要直接 @ 或提及某人来寻求问题答案，特别是项目所有者，无论项目是 Kotlin 还是其他，除非他们明确表示您可以这样做。
- 不要将消息分成多条。将所有内容都在一条消息中提出。
- 使用代码块。不要以纯文本形式粘贴代码。Slack 支持 Kotlin 标记。如果您粘贴的代码超过几行，请使用消息输入框旁边的
+菜单中提供的“代码或文本片段”。只有前几行会显示给所有用户，对代码感兴趣的人可以展开您的代码查看详情。 - 尽管在提问前说“你好”或“我有一个问题”很有礼貌，但这不利于扩展并会导致噪音。如果您愿意，可以在提问的同一条消息中打招呼。
- 不强制要求使用话题（线程），但请务必考虑到它确实能让人们更容易跟踪对话，特别是那些后来加入的人。
- 使用表情符号（reactions）而非消息来表达感谢。这可以减少噪音并传达意图。
- 不要使用表情符号来告诉人们他们来错了地方或问错了问题。如果他们在错误的频道，请指引他们到正确的频道。如果他们的问题措辞不当，请帮助他们纠正。保持同理心。
- 考虑到文化差异。正如他们所说，英国人说的话可能并非其本意。作为消息的接收者和发送者，请记住这一点。
- 不要创建与 Slack 的集成。考虑到这运行在免费套餐上，数量有限，因此不会获得批准。
- @channel、@here 和其他形式的通知已被禁用，即使您拥有一个频道（不幸的是，Slack 不允许细粒度权限）。
- 如果您不确定如何操作，请使用 #meta 频道。
协调员
协调员是 Kotlin Slack 社区的成员，他们自愿维护 kotlinlang Slack 成为其他成员一个安全和热情的地方。协调员由 kotlinlang Slack 管理员批准。他们的职责和遵循的指导方针如下所述。
职责
- 监控 Slack 频道，确保遵守行为准则。
- 帮助社区成员遵守规则。
- 如果频道有附加规则，请确保这些规则可见并保持最新。
- 监控 #reports 和 #meta 频道。
- 参与私人 #moderators 频道。
指导方针
- 协调员以友好的方式进行沟通，并尽力帮助其他社区成员。
- 协调员提出的任何更改，在生效之前都应由所有协调员和管理员进行讨论。
流程
- 每位协调员至少监督一个频道，如果可能，则监督更多频道。
- 当协调员注意到不当行为时，他们会向成员解释规则和指导方针，并帮助找出如何纠正不当行为。如果此不当行为持续存在，协调员会向管理员报告此案例以采取进一步行动。对于明显和/或特别恶劣的违规行为，可以直接报告违规成员。
- 要设置或更新频道规则，协调员会提出更改提案，并与相关社区成员讨论。
- 有关协调工作的沟通在私人 #moderators 频道进行。
- 如果社区成员注意到协调员忽视其职责（或从事任何不当行为），他们可以提醒管理员。
协调员资格获取和撤销流程
- 任何在 Slack 社区中活跃超过 6 个月的成员都欢迎申请成为协调员。
- 协调员资格根据管理员的决定授予。
- 在以下情况下，协调员资格可能会被撤销（此列表并非详尽无遗，可根据具体情况进行更新）：
- 协调员忽视其职责，导致频道出现问题。
- 协调员违反了这些指导方针。
协调员列表
目前我们有 17 名已确认的协调员，他们将负责监督总共 64 个频道。对于所有其他频道，如果出现任何问题，成员可以直接 @ 任何协调员或管理员，或者在 #meta 中发布消息。
- Alexander Nozik (@altavir) – #mathematics, #science, #datascience, #education
- Anderson Lameck (@andylamax) – #coroutines, #kotlin-native, #webassembly, #serialization, #random, #javascript, #react
- Andrey Mischenko (@gildor) – #coroutines, #android, #gradle, #multiplatform, #getting-started, #kotlin-asia, #singapore
- Eric Ampire (@Eric Ampire) – #events
- Holger Steinhauer (@Holger Steinhauer) – #fosdem, #berlin, #vkug, #german-lang, #server
- Louis CAD (@louiscad) – #coroutines, #android
- Magda Miu (@Magda Miu) – #android, #100daysofkotlin
- Maryam Alhuthayfi (@Maryam Alhuthayfi) – #compose, #books, #ksp, #eap, #dagger, and #kontributors.
- Nicola Corti (@gammax) – #feed, #detekt, #appintro, #chucker, #fosdem, #london, #berlin, #hamburg, #sweden, #ktlint, #kug-leads, #kotlinconf, #koin, #koin-dev, #spek, #vkug
- Paulien van Alst (@Paulien van Alst) – #detekt, #koin, #mockk
- Qian Jin (@qian) – #kotlin-native, #android-studio, #french
- Raul Raja (@raulraja) - #arrow, #arrow-contributors, #arrow-meta
- Sam Sam (@sam) – #kotest, #kotest-contributors
- Simon Vergauwen (@simon.vergauwen) – #arrow, #arrow-contributors, #arrow-meta
- Youssef Shoaib (@Youssef Shoaib) – #getting-started, #feed, #language-evolution, #language-proposals
- Zach Klippenstein (@Zach Klippenstein) – #coroutines, #compose, #compose-desktop, #compose-web, #squarelibraries, #library-development
版权
本行为准则在 知识共享署名-相同方式共享许可协议 下分发。部分文本源自 Citizen Code of Conduct。